4月16日，西南医科大学教师工作部、人事处孙鸿燕部长一行来校走访调研，我校人事处（离退休工作处）处长吴蕾蕾，组织部（人才办）副部长金彦，人事处（离退休工作处）副处长张翌、副处长叶瑶珍及相关科室人员参加调研交流座谈。
会上，孙鸿燕对我校在人事管理方面的积极探索和取得的成效给予了高度评价。她表示此次调研旨在系统学习我校在优化机构和人员设置、构建人才发展体系、完善教师评价体系和改革人才引进制度等领域的相关举措，希望通过深入探讨进一步深化两校间合作，共同推动人事管理工作提质增效。
吴蕾蕾对孙鸿燕处长一行的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了学校的整体发展情况、师资队伍建设情况以及人事处的基本职能和工作重点。吴蕾蕾表示，我校始终将人才作为高质量发展的核心动力，近年来通过优化引才机制、完善评价体系、强化服务保障等举措，持续构建具有竞争力的人才生态。
双方围绕机构设置、职称评审、博士后管理、高层次人才引育等多个方面进行了深入交流。
会后，孙鸿燕部长一行还参观了校史馆和科研实验大楼。
