为切实做好国家优秀青年科学基金项目（海外）（以下简称"海外优青"）申报工作，4月9日下午，人事处（离退休工作处）在同心楼408会议室组织召开2025年度海外优青项目申报培训交流会。本次会议特邀科技处李星熠副处长，专家包敏研究员、冯赵骞琦研究员等组建专业指导团队，通过“线上+线下”联动模式，与项目申报人及各学院对接负责人展开深度交流。会议由人事处（离退休工作处）叶瑶珍副处长主持。
冯赵骞琦研究员结合自身成功申报经验，分享了项目申报书的撰写要点。从项目选题的创新性、研究方案的可行性，到创新成果的凝练表达、研究价值的有效呈现等方面提供了宝贵的意见与建议。
包敏研究员立足评审专家视角，深入剖析项目评审的核心关注点，强调项目申报要紧紧围绕国家重大战略需求，聚焦"卡脖子"关键技术领域，并就申报系统填报规范进行了专业指导。
李星熠副处长在讲话中指出，各职能部门、二级学院及科研团队要形成合力，构建多层次、全流程的申报服务体系。通过强化申报辅导、严把材料质量关，切实提升申报工作质效，为人才项目申报提供有力保障。
在互动交流环节，与会专家与申报人和学院对接人就申报书撰写技巧、研究方向凝练、评审流程等关键问题展开热烈讨论，针对大家提出的各类问题逐一进行细致解答。与会人员表示本次培训内容详实、指导精准，对提升申报材料质量具有重要帮助。
本次培训会以高水平学术交流平台为依托，精准赋能申报人优化材料筹备、提振申报信心。作为“人才强校”战略的重要实践，学校人事处锚定“高端人才汇聚”目标，通过创新服务机制、打造多元交流平台等务实举措，持续深化人才工作质效，为“双一流”建设及高水平大学发展注入强劲人才动能。
